Search icone
Permuta de Trabalhos Acadêmicos
Garantias
Leia mais sobre as nossas garantias.

Especialistas administrativos e reengenharia - a eficiência administrativa na função de recursos humanos

Informações sobre o autor

 
Nível
Para todos
Estudo seguido
marketing
Faculdade
Faculdade...

Informações do trabalho

Vivian M.
Data de Publicação
Idioma
português
Formato
Word
Tipo
estudo
Número de páginas
12 páginas
Nível
Para todos
Consultado
1 vez(es)
Validado por
Comitê Facilitaja
0 Avaliaçao cliente
0
escrever um comentário
  1. Os especialistas administrativos
  2. Fatores-chave para o sucesso em uma organizacao de servicos comuns
  3. Armadilhas potenciais e precaucoes

Os Especialistas administrativos melhoram a eficiência do trabalho que executam em Recurssos Humanos, mas atividades similares poderiam ser realizadas por outras funções e processos de uma empresa. Esses esforços foram resultados como parte da chamada política de reengenharia, inclusive a de RH.
Conforme a reengenharia e praticada, os profissionais de RH tornam-se especialistas, criando infra-estruturas eficientes e praticando reengenharia de sua liberação de serviços, tanto para os processos dessa área quanto para a empresa como um todo.
Nos últimos anos, gerentes de linha e profissionais de RH, foram obrigados a descobrir maneiras mais eficientes para realizar seu trabalho, esses esforços foram rotulados como parte da política de reengenharia, inclusive a de recursos humanos, conforme a reengenharia é praticada, os profissionais de RH tornam-se especialistas administrativos, criando infra-estruturas eficientes e praticando a reengenharia de sua liberação de serviços, tanto para os processos dessa área quanto para a empresa como um todo.

[...] Um quinto mecanismo que visa a obtenção de resultados a partir de praticas de RH e a terceirização das vendas, de serviço de consultoria etc. Quarto Passo: Serviços Comuns. Esses recursos são possibilitados por economia de escalas, mas dedicados a atender as necessidades do atendimento ao cliente. Começa pela identificação das necessidades de o cliente pelos generalistas de RH da empresa, em seguida especificam o melhor canal para gerar resultados e para o atendimento dessas necessidades. Em muitos casos, a efetiva obtenção de resultados exige que sejam utilizados os centros de serviço e de habilidades. [...]


[...] reengenharia e utiliza suas ferramentas tradicionais (como por exemplo: mapeamento de processos, fluxogramas, etc.). Arthur Yeng, professor de administração de empresas de Michigan, definiu os seguintes passos na reengenharia de RH. Definir os processos alvos. Desenvolver modelos tal como Questionar premissas subjacentes. Desenvolver modelos como deve ser Implementar, desenvolver, vender. Medir o impacto organizacional. Quadro: Roteiro de reengenharia dos processos de RH Resumo das atividades, ferramentas, responsabilidades e resultados, cada um desses esforços possui um objetivo relativamente simples: interromper certas atividades de RH e simplificar outras, quase sempre mediante investimentos em tecnologia. [...]


[...] E os profissionais de RH em centros de serviços são responsáveis pela execução de serviços da maneira mais eficiente possível em termos de custos. Mentalidade Comum Uma mentalidade comum e criada mediante a comunicação da identidade, propósito e valores do grupo a todos os envolvidos na organização de serviços comuns. Equipes Fantasmas O gerente de linha não poderá contar com profissionais de RH sempre que puder, ele tem que criar sua própria equipe. Conclusão Especialistas administrativos melhoram a eficiência do trabalho que executam, focalizamos nesse trabalho a eficiência administrativa na [...]

Últimos trabalhos recursos humanos

Administração de cargos : análise de cargos em um ambiente em mudança

 Administração e marketing   |  Recursos humanos   |  Estudo   |  30/01/2010   |  BR   |   .ppt   |   28 páginas

Relações interpessoais na formação de times de trabalho

 Administração e marketing   |  Recursos humanos   |  Estudo   |  03/01/2010   |  BR   |   .ppt   |   30 páginas