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Liderança

Informações sobre o autor

 
Nível
Para todos
Estudo seguido
direito...
Faculdade
FPM...

Informações do trabalho

Marcos P.
Data de Publicação
Idioma
português
Formato
Word
Tipo
estudo
Número de páginas
23 páginas
Nível
Para todos
Consultado
3 vez(es)
Validado por
Comitê Facilitaja
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  1. Conceito de liderança
  2. Como surgem as lideranças
    1. Abordagem de traço
    2. Abordagem comportamental
    3. Abordagem internacional
  3. Modelo multidimencional de liderança no esporte
  4. Estilos de liderança
  5. Lideranças
    1. As várias lideranças
    2. Quatro componentes da liderança efetiva
  6. Sociograma
  7. Problema
  8. Objetivos
  9. Hipótese
  10. Método
  11. Resultados
  12. Análises dos resultados
  13. Análise geral
  14. Conclusão
  15. Referências bibliográficas

O homem, desde de seus tempos mais primitivos necessitou do agrupamento com seu semelhante por uma questão de sobrevivência e destes agrupamentos simples, surgiram outros mais complexos que resultou na formação de grupos sociais. Basicamente, os grupos se formam para atender dentro dos mais diferentes níveis, uma necessidade do homem. Logo, o grupo é a união de várias pessoas, com objetivos comuns que interagem satisfazendo seus desejos.
Hoje, a necessidade de agrupamento é básica e já faz parte da natureza humana, existindo por inúmeras razões, dentre as quais encontram-se as famílias, a religião, a política, as profissões, as organizações, as amizades e os esportes, entre outros.

[...] O dirigente é aquele que preocupa-se com o planejamento, organização, programação, orçamento, pessoal e contratação, enquanto o líder se ocupa principalmente com a direção de uma organização, incluindo suas metas e objetivos. Portanto nos esportes, os dirigentes são aqueles que estão no comando dos clubes resolvendo principalmente as questões administrativas. O técnico é aquele que liderando ou chefiando coordena os atletas. E o capitão representa o líder mais interno do grupo. Quanto a escolha de quem exercerá o poder nas equipes, caberá aos dirigentes, isto é, as autoridades realizar essa seleção. [...]


[...] Um técnico descontrolado desorganiza todos os atletas da equipe; - Preparação A habilidade, o estudo e a atualização dos conhecimentos consiste em algumas das características que fazem os líderes serem bem-sucedidos; - Lealdade Líderes devem ser fiéis a seus grupos, assim como devem promover que entre os atletas também haja confiança, trabalho em equipe. Além destas, existem outras características que podemos encontrar em líderes, entretanto a presença de todas essas qualidades não garante que um técnico seja eficaz estas dependem também do estilo de liderança, dos membros do grupo e das situações especificas ESTILOS DE LIDERANÇAS Sobre os estilos de decisão, já foi salientado que influenciam diretamente na eficiência dos lideres, quando se leva em consideração que existem as preferências e as objeções de cada membro do grupo pelo estilo adotado. [...]


[...] Sociograma: QUESTÃO Quem melhor representa a equipe fora de campo? Neste gráfico o atleta 11 obteve 68% das escolhas e os atleta 6 teve 52%. Os demais atletas possuíram poucas escolhas atletas não tiveram voto nenhum. Sociograma: ANÁLISE DOS RESULTADOS Questão Qual seu melhor amigo dentro da equipe? Essa questão está voltada para o relacionamento (grupamento afetivo), e dessa forma, é importante salientar que as escolhas foram bem distribuídas, e assim ninguém ficou na posição de atraente. Por sua vez, o atleta 13, nesta questão, foi rejeitado pelo grupo. [...]

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